2007-
Año Europeo de la Igualdad de Oportunidades para Todos
empresa familiarmente responsable
es una consultora de RRHH especializada en proyectos de conciliación de la vida personal y profesional, y en la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y. Su actividad se centra en:
Planes de igualdad: elaboramos e implantamos medidas para obtener la igualdad real entre mujeres y hombres, y para eliminar la discriminación por razón de sexo. Nuestra metodología permite un diagnóstico en profundidad de la compañía, para diseñar un Plan de Igualdad acorde a la estrategia empresarial. Desarrollamos planes de comunicación y de formación, para transmitir al personal las medidas del plan. Evaluamos la eficacia de dichas medidas.
Auditoría de conciliación: estudiamos la situación actual de la compañía y diseñamos planes de conciliación a medida, implantamos y evaluamos la eficacia de esos planes. Gestionamos la presentación de las compañías a premios existentes en el mercado sobre conciliación de la vida personal y laboral.
Consultoría “Empresa Familiarmente Responsable”: ayudamos a su compañía a obtener el Certificado de “Empresa Familiarmente Responsable“ (EFR), otorgado por la Fundación +familia y avalado por el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social que pretende distinguir a las empresas que desarrollen medidas que ayuden a la conciliación de la vida laboral y familiar, la igualdad de oportunidades y la atención a los más desfavorecidos.
Selección de conciliación: aportamos candidatas y candidatos que son capaces de trabajar por objetivos o que buscan horarios, contratos o espacios flexibles. Son perfiles de mandos intermedios, ejecutivas/os, directivas/os, técnicas/os que puede aportar algo más que un horario de dedicación a su empresa. Somos el sastre de la selección a medida.
Formación en igualdad y conciliación: formamos a medida según un estudio de necesidades reales, en aquellas áreas que favorezcan la igualdad y apoyen la conciliación.
es una consultora de RRHH especializada en proyectos de conciliación de la vida personal y profesional, y en la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y. Su actividad se centra en: